镇巴县坚持把党建引领作为推动乡村振兴的根本保障,从实处着手,推行党建工作“三单制”管理模式,以高质量党建引领乡村全面振兴,其做法先后在“党员”公众号、《中国乡村振兴》刊发。
“职责清单”定位,齐抓共管健全“责任链”。一方面,分级分类明责。系统梳理县镇村党组织抓党建工作责任,突出“一把手”直接抓、分管领导具体抓、班子成员协同抓,形成26类岗位责任清单,细化具体职责252条,实现党建工作看得见、摸得着,推动构建责任分工明确、责任到边到底的党建工作格局。另一方面,严督实考压责。坚持“年初建账、季度查账、年终交账”,逐级建立领导包抓、督导检查、定期调度、考核评价闭环管理机制,县级领导带头落实联镇包村责任,每月下沉一线指导推进乡村振兴,每季度召开镇(街道)党(工)委工作交流会,年终从严开展“五星创建”验收、党建实地核查、述职评议,以全过程管理推动形成一级抓一级、层层抓落实的工作局面。
万博的网址到底是哪个
万博的网址到底是哪个
“任务清单”定向,协同发力打好“组合拳”。聚焦发展夯基础,深入开展“五星创建、双强争优”活动,424个基层党支部围绕“扬优势、补短板、干实事”精准制定作战图,办成民生实事1350件,整改问题840个,不断提升基层党组织引领力。2023年178个村集体经济收入达3777万元,村集体经济“联村共建、以镇带村、村企合作”做法在国家《乡村振兴简报》刊登;柳营村被列为全国红色美丽村庄建设试点,九阵坝村获评全国乡村治理示范村,新庙等4个村成功创建为省级“美丽宜居示范村”。创新举措提素能,突出领导班子、业务干部、支部、驻村干部等一线个镇(街道)全覆盖开展乡村振兴知识问答“面对面”活动,问诊把脉促提升。持续深化拓展“”机制,累计开展村(社区)支部交流会4场次、驻村干部“厉兵秣马”比武活动12场次,评优亮丑激干劲。强化治理优服务,认真落实“四下基层”制度,健全完善“院坝议事会”工作机制,明确县镇村信访矛盾处置责任人273名,去年化解矛盾纠纷659件。稳步推进政务服务镇(街)村(居)联审联办,下放事项87项,让“少跑路、最多跑一次”成为常态。推行“党建+金融”服务新模式,建成镇村“金融e站”服务点160个,实现行政村全覆盖,全市金融服务乡村振兴现场推进会在镇巴召开。
“问题清单”定标,补短强弱提升“硬实力”。坚持尽力而为、量力而行,全力克服区位劣势、财政吃紧等现实困难。攻“基层力量不足”之坚,三年累计招录基层公务员、事业干部767人,镇街领导班子配备到位超97%,持续向137个村选派驻村干部439人,干部力量显著加强。聚焦村级“选人难”问题,积极落实集体经济与村干部奖励挂钩机制,首批发放奖励资金20万元,兑现村干部学历提升补助36人8.4万元,有效提升岗位吸引力,动态储备村级后备力量627名。破“人才支撑不足”之难,着力优化人才发展环境,出台《加强新时代全县人才工作的若干措施》,多渠道筹措人才发展专项资金660万元,解决人才住房81套。抢抓政策机遇,对接引入西农大“研究生助理团”10批次144名研究生来县挂职,全力支持保障科技特派团、教育医疗“组团式”帮扶团43名专家人才服务乡村振兴一线。补“阵地建设落后”之短,多渠道破解资金瓶颈,通过争取上级专项党费、申报一般债券资金、县镇自筹等渠道,三年累计筹措资金1800余万元,支持新建和改扩建村级活动场所38个,创新建立村级活动场所标识标牌审核准入制度,杜绝党建标识不规范、挂牌多乱等问题,持续提升村级党组织标准化、规范化水平。
万博的网址到底是哪个
1、本系统适用对象:市级党政群机关、事业单位、国有企业及各县区政府,所有投稿用户需各单位授权后作为本单位唯一指定的投稿工作人员进行投稿,原则上不接受个人名义投稿。
2、用户首次投稿时,需先点击市政府网站首页右上角“注册”按钮,点击“忽略警告,继续访问”,进入用户注册页面,认真填写个人信息,确定信息无误,点击“提交”按钮,同时,投稿用户需将注册完成的个人信息,以表格形式(盖章)纸质版或加盖公章的PDF版向市大数据服务中心报备,经投稿系统管理员确认审核无误后,方可开通投稿账号。账号开通后,用户可访问投稿页面,点击右上角“登录”按钮,即可进行投稿。
3、所有投稿信息需经本单位领导审签通过,并承诺严格按照国家有关法律规定,所报稿件内容真实、文字准确,并对所投稿件承担一切责任。